有律师朋友么 想咨询一下?



第三方/劳务派遣 违规违法行为罄竹难书?✔?
1.公司不发工资条
2.没有年休假? (借口以“工资发放”形式发放?并未经过我们认可)
3.一周已超过40小时工作 休息日加班没有饭补油补 自己倒贴钱上班💰 更 没有补休
4.合同试用期反复修改两次 合同第一年二年一签 试用期三个月????(劳动法规定不是三个月以上不满一年试用期不超过一个月,合同期满一年上不满三年,试用期不超过二个月,三年以上固定期限和无固定期限,试用期不得超过六个月)
5.法定节假日加班工作未施行 不低于工资300%工资报酬 且不得用补休代替报酬
6.医院仅开具焦虑症是否可用于举证公司的加班一周超过40小时不得休息的“兽性行为” 打卡时间点都够
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